Beleidsmedewerker Duurzaamheid
Duurzaamheidsambities genoeg, maar jij zorgt dat ze ook uitvoerbaar worden. In deze functie werk je aan concrete thema’s als energie, klimaat en circulariteit binnen gemeenten.
Over de functie
Duurzaamheid is een belangrijk thema binnen gemeenten en vraagt om professionals die beleid kunnen vertalen naar de praktijk. Via Match-14 ga je als beleidsmedewerker duurzaamheid op detacheringsbasis aan de slag bij gemeenten in Zuidwest-Nederland.
Detachering geeft je de kans om jouw expertise in te zetten in verschillende gemeentelijke contexten. Tegelijk bieden wij rust, zekerheid en begeleiding, zodat jij je kunt focussen op inhoud en impact. Samen zorgen we voor opdrachten die aansluiten bij jouw kennis, tempo en ambities.
Je werkt aan uiteenlopende duurzaamheidsopgaven binnen de gemeentelijke organisatie, zoals:
-
Ontwikkelen en uitvoeren van duurzaamheidsbeleid
-
Adviseren over energietransitie en klimaatadaptatie
-
Bijdragen aan circulaire en milieugerelateerde projecten
-
Afstemmen met interne teams en externe partners
-
Vertalen van beleidsdoelen naar uitvoerbare plannen
Wie ben jij?
Je hebt ervaring binnen het publieke domein en weet duurzaamheidsbeleid praktisch te maken. Jij brengt mee:
-
Ervaring met duurzaamheidsbeleid bij een gemeente
-
Inhoudelijke kennis van één of meerdere duurzaamheidsthema’s
-
Een beleidsmatige én praktische instelling
-
Zelfstandigheid en goede communicatieve vaardigheden
-
Beschikbaarheid van 24–36 uur per week
Wat bieden wij?
Hard werken mag beloond worden. Daarom krijg je van ons:
-
Schaal 10–11 (CAO Gemeenten), met een maximum van € 6.170 bruto per maand op basis van 40 uur.
- Gelijke beloning volgens de nieuwe wetgeving voor detacheren: vakantiedagen, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en pensioensopbouw.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
- Persoonlijke begeleiding van je vaste HR-contactpersoon
- Een individueel ontwikkelbudget voor zowel persoonlijke als vakinhoudelijke trainingen en opleidingen
Dit is Match-14
Jij maakt het verschil.
Daarom investeren we in jou. Niet alleen met een passende opdracht en een vast contract, maar met alles wat nodig is om goed, gemotiveerd en met plezier te werken. We geloven dat jij het best tot je recht komt als jij je gezien voelt, de ruimte krijgt om te groeien en kan bijdragen aan iets wat ertoe doet. Wat je hieronder leest, is voor ons vanzelfsprekend, omdat we willen dat jij succesvol bent en graag bij ons blijft.
Ruimte om te groeien
Ontwikkeling stopt nooit. Wil je stappen zetten in je carrière of je kennis verbreden? We stippelen samen een persoonlijke leerlijn uit die aansluit bij jouw ambitie en waarmee je op jouw eigen tempo kunt groeien.
Passende opdrachten
Samen zoeken we naar een opdracht die perfect aansluit bij jouw wensen, ambities en datgene wat jou gelukkig maakt in je werk. Zo zorgen we dat je aan opdrachten begint waarin je echt tot je recht komt.
Persoonlijke begeleiding
Vanaf het eerste gesprek tot jouw laatste werkdag sta jij centraal. We luisteren naar je, denken met je mee, evalueren regelmatig en ontzorgen je zo veel mogelijk. Jouw succes en werkplezier zijn onze hoogste prioriteit.
Maatschappelijke betrokkenheid
Wij vinden het belangrijk dat je iets terug kunt doen voor de maatschappij. Daarom kun je bij ons kiezen uit een MVO-pakket dat aansluit bij een maatschappelijk doel dat voor jou betekenisvol is.
Persoonlijk mobiliteitsplan
Reizen naar je werk moet passen bij jouw leven en voorkeuren. Daarom stellen we samen een persoonlijk mobiliteitsplan op dat bij jouw wensen aansluit. Of je nu liever met de auto, het openbaar vervoer of de fiets reist, wij regelen het op maat.
Aanbrengbonus
Bij Match-14 bouwen we samen aan iets moois. Deel jouw positieve ervaring met jouw netwerk. Wordt iemand enthousiast en start degene bij ons? Dan ontvang jij een royale aanbrengsbonus als dank voor jouw bijdrage aan onze groei.
Solliciteer als Beleidsmedewerker Duurzaamheid
